Sök jobbet
https://haninge.varbi.com/what:job/jobID:807107/type:job/where:1/apply:1
Ansök senast: 2025-03-27
Om jobbet
Grundlärare, fritidshem
Haninge kommun
Haninge
Villkor
Vanlig anställning
6 månader eller längre
Heltid
Beskrivning
Vi erbjuder ett spännande och utmanande uppdrag där du ges möjlighet att vara med och utveckla en fritidsverksamhet, med utgångspunkt i läroplanens syfte och centralt innehåll för fritidshem.
I uppdraget ingår att under skoldagen samarbeta med lärare, kollegor inom fritidshemmet, i syfte att bidra till att öka elevernas måluppfyllelse. Du förväntas kunna göra en planering och genomföra aktiviteter utifrån elevernas behov och läroplanens krav.
I samverkan med arbetslaget och dina lärarkollegor skapar du en strukturerad och god pedagogisk miljö under skoltid och fritidstid, där varje elev ska ges möjlighet att utvecklas så långt som möjligt utifrån sina förutsättningar. Vi eftersträvar en röd tråd mellan skola och fritidshem, där verksamheterna ska gå hand i hand kopplat till Lgr 22.
Viktigt är också att kunna leda en elevgrupp i olika aktiviteter, både lek, utevistelse, skapande och
sociala sammanhang. Du arbetar också aktivt med att stödja elevernas förmåga och vilja till ansvar och inflytande. En stark meriterande faktor är mycket goda kunskaper inom IKT och schemaarbete.
Kvalifikationer
• Du är legitimerad lärare i fritidshem eller motsvarande.
• Du har erfarenhet av arbete i skola och/eller fritidshem.
• Du är insatt i arbetet med extra anpassningar.
• Du är tydlig, organiserad, välstrukturerad, lyhörd och viktigast av allt – en lagspelare.
• Du är engagerad i ditt uppdrag och brinner för att leda eleverna i deras utveckling både kunskapsmässigt och socialt.
• Du är en tydlig och kommunikativ ledare
• God förmåga att skapa bra relationer med elever och vårdnadshavare.
• Du trivs med att leda och driva utvecklingsfrågor inom fritidshemmet.
• Vi ser gärna också att du tycker om att arbeta med naturen som ett naturligt inslag i lärandet.
Tjänsten är en tidsbegränsad anställning och kan komma att tas i anspråk av övertalig personal i kommunen.
Vi eftersträvar en jämlikhet och mångfald på vår arbetsplats.
Haninge kommun ser mångfald som en styrka och välkomnar alla sökande. Vår kompetensbaserade rekryteringsmetodik syftar till att fokusera på individens kompetens och därigenom även motverka diskriminering.